Резюме «Инспектор отдела кадров» в Сочи

Найдено 883 резюме
После регистрации будет доступно 1 357 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 19 февраля
По договоренности 46 лет Сочи Английский (Базовый) стаж 25 лет
Начальник отдела кадров 3 года и 9 месяцев (по настоящее время)
ООО "Ателика Сочи"
Организация работы службы персонала: - руководство службой персонала организации, комплектование предприятия кадрами рабочих и служащих требуемых профессий, специальностей и квалификации в соответствии с целями, стратегией и профилем предприятия, изменяющимися внешними и внутренними условиями его деятельности; - формирование и ведение банка данных о количественном и качественном составе кадров, их развитии и движении; - определение текущей и перспективной потребности в кадрах и источников ее удовлетворения на основе изучения рынка труда; - установление прямых связей с учебными заведениями, кадровыми агентствами и службами занятости, контактов с предприятиями аналогичного профиля, информирование работников внутри предприятия об имеющихся вакансиях; - использование средств массовой информации для помещения объявлений о найме работников; - подбор и отбор кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств; - организация своевременного оформления приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководителя предприятия; - работа с иностранными гражданами; - осуществление учета личного состава, выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников, хранение и заполнение трудовых книжек и ведение установленной документации по кадрам, а также подготовка материалов для представления персонала к поощрениям и награждением; - создание банка данных о персонале предприятия, осуществление его своевременного пополнения, оперативного предоставления необходимой информации пользователям; - обеспечение соблюдения социальных гарантий трудящихся в области занятости, соблюдения порядка трудоустройства и переобучения высвобождающихся работников, предоставления им установленных льгот и компенсаций; - проведение систематического анализа кадровой работы на предприятии, разработка предложений по ее улучшению; - совершенствования корпоративной культуры; - осуществление отбора сотрудников, организация тренингов, обучения без отрыва от производства для формирования коммуникативных, профессиональных качеств и навыков по работ; - . отработка алгоритма ведения, на уровне линейных подразделений оценки в процедуре дисциплинарных нарушений, повышения квалификации, мотивации и ряда других.
Менеджер по сопровождению, Начальник отдела кадров, Специалист по кадрам, Управляющий рестораном, Заместитель директора по воспитательной части, Учитель психологии скрыть
Обновлено 18 февраля
35 000 Р 48 лет Сочи стаж 11 лет и 8 месяцев
Начальник отдела кадров 3 года и 8 месяцев (по сентябрь 2016)
ООО "БМК"
Разработка внутренних локальных нормативных актов (положений, договоров, должностных инструкций и т.д.). Подбор персонала (взаимодействие со СМИ, Кадровыми агентствами, интернет порталами, поиск сотрудников в других городах. Оформление приема, перевода увольнения в соответствии с Трудовым законодательством РФ. Проведение собеседований. Составление графика отпусков, штатного расписания табельный учет, контроль за трудовой дисциплиной, Ведение личных дел. Подбор персонала на обслуживание более 200 чел. на Олимпийских и Паралимпийских играх Достижения: Восстановление кадрового делопроизводства с «О» организовала документооборот внутри предприятия, ведение к/делопроизводства в 3-х организаций одновременно
Начальник отдела кадров, Начальник отдела кадров, Начальник отдела кадров, Инспектор ОК., Специалист по Ценным бумагам скрыть
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 2000 Р
Обновлено 17 февраля
30 000 Р 38 лет Сочи стаж 16 лет и 11 месяцев
Управляющий столовой и кафе 3 года и 11 месяцев (по настоящее время)
Общепит
Организация и контроль питания, руководство персоналом, оформление и сдача отчетов руководству, контроль за закупкой и сроками реализации продуктов, прием на работу персонала полное ведение КДП.
Руководитель общественного питания на Олимпийских и Паралимпийских играх в Сочи, Начальник отдела кадров, Начальник отдела кадров, Инспектор отдела кадров, Специалист отдела кадров, Начальник отдела кадров, Референт, Референт, Секретарь-референт, Оператор эвм скрыть
Обновлено 16 февраля
По договоренности 37 лет Сочи стаж 8 лет и 1 месяц
Офис-менеджер 8 месяцев (по май 2016)
ООО "Балтика-Сочи"
Работа в программе СRM: внесение, изменение и удаление данных, работа с торговыми представителями, формирование различных отчетов, расчет заработной платы, бонусов, канцелярия и т.д
Специалист по кадрам, секретарь-референт, Инспектор по кадрам, Секретарь-референт, Менеджер по продажам + администратор скрыть
Обновлено 31 января
30 000 Р 33 года Сочи стаж 4 года
Инженер-сметчик 1 год (по август 2012)
ООО "БАРС"
Составление сметной документации, работа с клиентами, помощь руководителю
Секретарь-инспектор отдела кадров, Продавец/ заместитель руководителя секции скрыть
Обновлено 30 января
30 000 Р 59 лет Сочи стаж 9 лет и 3 месяца
Инспектор отдела кадров, делопроизводитель 11 месяцев (по август 2010)
Филиал "Главснаб ЮФО ЗАО "Амилит"
Контроль за своевременным исполнением приказов, поручений и распоряжений руководителя организации (начальника отдела кадров) учет личного состава организации, ее подразделений оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством РФ, положениями и приказами руководителя организации формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью участие в разработке перспективных и годовых планов по труду и кадрам подготовка необходимых материалов для квалификационной и аттестационной комиссий и представлений на работников к поощрениям и награждениям ведение, учет и хранение трудовых книжек, подсчет трудового стажа, выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников учет предоставления отпусков работникам, контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков оформление документов, необходимых для назначения пенсий работникам организации и их семьям изучение причин текучести кадров, участие в разработке мероприятий по их устранению подготовка документов к сдаче на хранение в архив проверка соответствия подготавливаемых в организации проектов приказов и распоряжений документам вышестоящих организаций, на основе которых они издаются заполнение контрольных карточек и ведение картотеки учета приказов, распоряжений и других документов по личному составу, а также поручений, требующих контроля за их исполнением оперативный учет прохождения документов; анализ причин несвоевременного исполнения поручений; информирование руководителя организации о состоянии их выполнения контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях организации и соблюдением работниками правил внутреннего и трудового распорядка составление установленной отчетности, ведение внутренних дел
Обновлено 22 января
По договоренности 36 лет Сочи готова к переезду в Архангельск, Подольск стаж 16 лет и 9 месяцев
Инспектор по кадрам 2 года и 9 месяцев (по настоящее время)
ООО "НСИ - ЮГ"
Штат 1 400 человек. Программа 8,0. Кадровое делопроизводство в полном объеме (прием, переводы, увольнения, отпуска, ведение трудовых книжек, учет и оформление больничных листов, оформление изменения учетных данных, личные дела, личные карточки Т-2, графики отпусков, ведение табелей, отчеты квартальные в пенсионный фонд (по льготным должностям), отчеты в центр занятости, воинский учет (сверки и отчеты), размещение вакансий в СМИ, работа со службой занятости. Подбор персонала, проведение собеседований, введение сотрудников в должность, учет рабочего времени, внесение изменений в штатное расписание, составление должностных инструкций. Работаю с офисной техникой: сканер, компьютер (Windows7, WORD, EXCSEL, Adobe Reader, эл. почта в Internet Explorer), ксерокс, мини АТС, факс.
Специалист по кадрам, Старший продавец, товаровед скрыть
Обновлено 1 декабря 2017
35 000 Р 46 лет Сочи Английский (Базовый) стаж 10 лет и 10 месяцев
Инспектор отдела кадров 4 года и 6 месяцев (по настоящее время)
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, увольнение, перемещение, отпуска, командировки, составление графика отпусков и его отслеживание, штатного расписания, локально-нормативных актов. Взаимодействие с различными фондами, в т.ч. трудовой инспекцией, где не было нарушений со стороны работодателя.
Обновлено 5 ноября 2017
28 000 Р 30 лет Сочи стаж 6 лет и 7 месяцев
Спeциалист по управлeнию пeрсоналом 1 год и 8 месяцев (по апрель 2016)
ДИРЕКЦИИ АВАРИЙНО-ВОССТАНОВИТЕЛЬНЫХ СРЕДСТВ – СТРУКТУРНОГО ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ СВЕРДЛОВСКОЙ ЖЕЛЕЗНОЙ ДОРОГИ - ФИЛИАЛА ОАО "РЖД"
Увольнeниe в связи с плановым пeрeeздом с мая мecяца
Оператор, исполнeниe обязанностeй cпeциалиста по управлeнию пeрсоналом, Специалист по кадрам, Рабочий, опeратор 1 С (по совмeщeнию) скрыть
Обновлено 26 октября 2017
35 000 Р 54 года Сочи стаж 5 лет
Ведущий специалист отдела управления персоналом 5 лет (по настоящее время)
Сочинский отряд ВО филиала ФГП ВО ЖДТ России на СКЖД
Полное кадровое сопровождение 400 человек - прием, увольнение, перевод, отпуск (график отпусков), командировки, ведение л/дел и трудовых книжек и т.д.
Обновлено 23 октября 2017
25 000 Р 34 года Сочи Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Французский (Базовый) скрыть стаж 7 лет и 7 месяцев
Инженер по заключению абонентских договоров 1 год и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "Сочиводоканал"
Обработка пакета документов, необходимая для заключения договора с физ. лицами и юр. лицами, работа с программой Ермак.
Бухгалтер филиала, Бухгалтер по труду и заработной плате, инспектор ОК, Бухгалтер, Бухгалтер-кассир скрыть
Обновлено 20 сентября 2017
По договоренности 40 лет Сочи Английский (Базовый) стаж 13 лет и 10 месяцев
Воспитатель 1 год и 4 месяца (по настоящее время)
детский сад
Специалист, Менеджер, Менеджер по персоналу / секретарь, Менеджер по персоналу, Инспектор отдела кадров, Менеджер по персоналу в единственном лице, Специалист по кадрам скрыть
Обновлено 22 февраля
50 000 Р 36 лет Сочи Немецкий (Базовый) стаж 12 лет и 9 месяцев
Руководитель обособленного подразделения 1 год и 7 месяцев (по сентябрь 2017)
ООО "ПКП"
Обеспечение бесперебойной работы филиала, контролирование всех бизнес процессов Сплочение коллектива, нацеленного на результат, уменьшение текучести персонала, повышение количества и качества выполненных заявок Построение работы персонала на достижение ключевых показателей, обучение и мотивация персонала, формирование команды. Ведение и контроль отчетности филиала, Проведение инвентаризаций. Выполнение назначенного плана в целях получения максимального результата. Взаимодействие с контролирующими и проверяющими органами. Обеспечение сохранности ТМЦ и денежных средств, своевременная инкассация. Организация акций продвижения услуг. Руководство рекламным отделом Разрешение конфликтных ситуаций В том числе решение споров с трудовой инспекцией Сбор и анализ информации по конкурентам Координация и выполнение нормативов по охране труда и противопожарной безопасности Составление графиков работы и ведение табелей рабочего времени, расчет заработной платы.
Директор обособленного подразделения, Исполнительный директор, Помощник руководителя, Менеджер по персоналу и делопроизводству, помощник руководителя, Эвакуатор, Заведующая канцелярией, Секретарь-машинистка, руководитель структурного подразделения скрыть
Обновлено 22 февраля
По договоренности 54 года Сочи стаж 37 лет и 5 месяцев
Должностные обязанности, выполняемые в период ведения кадровой работы по всем предприятиям: Учет личного состава предприятия и его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. Прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством. Составление графика отпусков, оформление отпусков, командировок. Ведение штатного расписания. Работа с пенсионным фондом, военкоматом, центром занятости, страховой медицинской компанией. Составление и сдача установленной отчетности по учету личного состава и работе с кадрами. Миграционный учет. Ведение кадровой работы в единственном лице. Руководство отделом кадров. Организация работы отдела кадров «с нуля». Разработка локальных нормативных актов. (Правила внутреннего трудового распорядка, Положение о защите персональных данных, Положение о порядке прохождения испытания при приеме на работу, Положение о внешнем виде работников, участие в разработке Положения о заработной плате и премировании работников, Регламента об обучении, Регламента по подбору персонала и др.). Оперативное руководство отделами кадров филиалов. Проведение внутренних аудиторских проверок работы отделов кадров филиалов. Руководство отделом управления персоналом. Подбор сотрудников на вакантные должности. Проведение первичных собеседований с кандидатами на вакантные должности. Организация обучения, повышения квалификации работников предприятия. (Формирование плана обучения, поиск контрагентов, подготовка документов для проведения конкурсной комиссии, заключение договоров на обучение). Участие в разработке программ профессиональной подготовки рабочих. Участие в работе тарифно-квалификационной комиссии. Проведение организационно-штатных мероприятий (сокращение штата, увольнение работников в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора (отказ от переезда работников вместе с работодателем в другую местность), увольнение за прогул и др.). Представление интересов работодателя в суде по трудовому спору.
Начальник отдела кадров, Менеджер по персоналу, Начальник отдела кадров, Ведущий менеджер по персоналу, Менеджер по персоналу, Секретарь-машинистка, инспектор по кадрам, начальник отдела кадров, Инспектор при руководстве, Старшая пионерская вожатая, Секретарь-машинистка скрыть
Обновлено 20 февраля
По договоренности 42 года Сочи стаж 20 лет и 3 месяца
Начальник отдела кадров 1 год (по ноябрь 2017)
МБУЗ "Городская больница №2"
Ведение кадрового делопроизводства-прием, увольнение, перемещения, составление трудовых договоров и доп. соглашений к ним., подготовка и сдача статистических отчетов, работа в специализированной программе по кадровому учету Парус, а также в 1 ЗиК 8,3, подготовка отчетов в ЦЗН, оформление отпусков, подготовка ЛНА и т.п., . штат 430 человек в подчинении 1 специалист. Подготовка кадрового архива за период деятельности учреждения с 1941 года по н.в. Уволена в связи по сокращению штата работников ликвидация юридического лица.
Специалист по персоналу, Начальник отдела кадров, Заместитель начальника отдела кадров в обособленном структурном подразделении в городе Сочи, Начальник отдела кадров ООО Балтийская Климатическая Компания –Юг, Инспектор отдела кадров, Финансовый консультант (филиал в городе Сочи), Секретарь с функциями инспектора ОК, Специалист управления организационно-кадровой работы, Инспектор отделения кадров скрыть
Обновлено 19 февраля
30 000 Р 36 лет Сочи стаж 12 лет и 7 месяцев
Специалист отдела кадров 4 года и 10 месяцев (по май 2017)
ПАО МОСКОВСКИЙ ОБЛАСТНОЙ БАНК
Кадровое делопроизводство (прием, увольнение, перевод, отпуск, командировка, штат 80 человек) Ведение трудовых книжек Ведение личных дел, карточек Т2 Разработка должностных инструкций Работа с ТК Российской Федерации Работа в 1С: Зарплата и кадры Ведение табеля рабочего времени/сверхурочные часы, работа в выходные и праздничные дни Заключение трудовых договоров Оформление листов временной нетрудоспособности Оформление штатного расписания/графика отпусков Взаимодействие и подготовка отчетности в ГКУ КК ЦЗН, ПФР, военный комиссариат Подбор персонала
Менеджер отдела оформления земельных участков, Специалист отдела проблем регистрации юридических лиц скрыть
Обновлено 18 февраля
60 000 Р 29 лет Сочи Английский (Базовый) стаж 7 лет и 1 месяц
Начальник команды военизированной охраны 5 лет и 9 месяцев (по настоящее время)
Сочинский отдел филиала ФГУП "Охрана" Росгвардии по Краснодарскому краю
- Руководство военизированными подразделениями (командами, группами военизированной охраны, нарядами по охране перевозимого имущества, группами задержания) по охране объектов различных форм собственности, в том числе, подлежащих государственной охране. - В подчинении - до 300 человек, из них - до 10 сотрудников из числа командного состава (начальники охраны объектов, инструкторы по организации службы), численность подчинённых зависит от количества выполняемых договорных обязательств. - Массовый подбор линейного и руководящего персонала в условиях ограниченного времени, организация и контроль за прохождением кандидатами на работу медицинских осмотров и спецпроверок по базам МВД на наличие/отсутствие компрометирующих материалов, - Кадровое делопроизводство, инструктажи и по охране труда и технике безопасности. - Ведение деловой переписки со структурными подразделениями филиала по всему Краснодарскому краю, с государственными органами и коммерческими организациями (служебные записки, аналитические справки, информационные письма, претензии, запросы, коммерческие предложения и др.). - Сбор материалов и проведение служебных проверок по фактам нарушениям служебной дисциплины, нарушения режима охраны объектов, недостачи материальных ценностей. - Обеспечение контроля за обеспечением безопасности охраняемых объектов: проверка постов охраны, проведение инструктажей, учебных тренировок и тактико-специальных учений, подготовка постовой документации, журналов инструктажей, составление графиков несения службы и т.п. - Учет вооружения, боеприпасов и специальных средств в подразделении, организация хранение и сдачи-выдачи работникам охраны для несения службы. - Договорно-правовая работа: разработка проектов договоров на военизированную охрану (стационарные посты и охрана перевозимого имущества), расчет стоимости услуг, расчёт штатной численности работников охраны, согласование договора с заказчиком и подразделениями отдела, проверка благонадежности потенциальных контрагентов. - Взаимодействие с контрагентами по вопросам качества обеспечения охраны и своевременной оплаты за оказанные услуги. - Досудебная работа по взысканию просроченной дебиторской задолженности с контрагентов (звонки, претензии, выезды по месту нахождения). - Проведение комиссионных обследований объектов на предмет их технической укрепленности и антитеррористической защищённости. - Проведение занятий по служебной подготовке с личным составом военизированной охраны, нарядов по охране перевозимого имущества, группами задержания, подготовка приказов, формирование учебных групп, ведение журналов по СП. - Организация документооборота военизированных подразделений: отчётность, составление ведомостей-табелей учета рабочего времени (суммированный учёт рабочего времени), графиков работы, установление и отмена доплат, надбавок, ведение различных реестров. - Организация документооборота транспортного подразделения (учёт автомобилей, ГСМ, графики прохождения технического осмотра и технического обслуживания автомобилей, медицинских осмотров водителей, учёт рабочего времени, графиков работы и т.п.).
Милиционер ППСМ (и.о. старшего инспектора группы обеспечения охраны общественного порядка) скрыть
Обновлено 17 февраля
По договоренности 67 лет Сочи готов к переезду в Москву
Обновлено 17 февраля
20 000 Р 35 лет Сочи Английский (Базовый) стаж 5 лет и 4 месяца
Инспектор по кадрам 4 года и 11 месяцев (по декабрь 2017)
МП "Детское питание"
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме.
Обновлено 14 февраля
По договоренности 33 года Сочи готова к переезду в Краснодар Английский (Разговорный) стаж 10 лет и 9 месяцев
Руководитель отдела по работе с персоналом, старший преподаватель 6 лет и 3 месяца (по июнь 2015)
Красноярский институт экономики
- взаимодействие с руководителями структурных подразделений; - контроль ведения кадрового учета и документооборота в соответствии с ТК РФ; - работа со страховыми компаниями, пенсионным фондом, военкоматом; - работа с контролирующими органами (прокуратура, трудовая инспекция); - разработка кадровой организационно-распорядительной и нормативно-методической документации (регламент, правила внутреннего распорядка, должностные инструкции, положения об отделах, о защите персональных данных и т.д.); - проведение презентаций, тренингов для персонала; - работа с персоналом, решение конфликтных ситуаций.
Ведущий специалист, Администратор, Инспектор по кадрам, Специалист по мониторингу скрыть
Обновлено 12 февраля
40 000 Р 48 лет Сочи готова к переезду стаж 10 лет и 11 месяцев
Начальник отдела кадров 3 года и 7 месяцев (по август 2016)
ООО "БМК"
Разработка внутренних локальных нормативных актов (положений, договоров, должностных инструкций и т.д.). Подбор персонала (взаимодействие со СМИ, Кадровыми агентствами, интернет порталами, поиск сотрудников в других городах. Оформление приема, перевода увольнения в соответствии с Трудовым законодательством РФ. Проведение собеседований. Составление графика отпусков, штатного расписания табельный учет, контроль за трудовой дисциплиной, Ведение личных дел. Проведение специальной оценки условий труда. Достижения: Восстановление кадрового делопроизводства с «О» организовала документооборот внутри предприятия, ведение к/делопроизводства в 3-х организаций одновременно. Подбор персонала на обслуживание более 300 чел. на Олимпийских и Паралимпийских играх.
Начальник отдела кадров, Начальник отдела кадров, Начальник отдела кадров, Инспектор ОК, Специалист по ЦБ скрыть
Обновлено 31 января
25 000 Р 32 года Лазаревское готова к переезду Английский (Базовый) стаж 11 лет и 7 месяцев
Специалист по кадрам 4 месяца (по ноябрь 2016)
ООО "Велесстрой"
Прием и увольнение работников; ведение личных дел.
Обновлено 30 января
30 000 Р 59 лет Сочи стаж 9 лет и 3 месяца
Инспектор отдела кадров, делопроизводитель 11 месяцев (по август 2010)
Филиал "Главснаб ЮФО ЗАО "Амилит"
Контроль за своевременным исполнением приказов, поручений и распоряжений руководителя организации (начальника отдела кадров) учет личного состава организации, ее подразделений оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством РФ, положениями и приказами руководителя организации формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью участие в разработке перспективных и годовых планов по труду и кадрам подготовка необходимых материалов для квалификационной и аттестационной комиссий и представлений на работников к поощрениям и награждениям ведение, учет и хранение трудовых книжек, подсчет трудового стажа, выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников учет предоставления отпусков работникам, контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков оформление документов, необходимых для назначения пенсий работникам организации и их семьям изучение причин текучести кадров, участие в разработке мероприятий по их устранению подготовка документов к сдаче на хранение в архив проверка соответствия подготавливаемых в организации проектов приказов и распоряжений документам вышестоящих организаций, на основе которых они издаются заполнение контрольных карточек и ведение картотеки учета приказов, распоряжений и других документов по личному составу, а также поручений, требующих контроля за их исполнением оперативный учет прохождения документов; анализ причин несвоевременного исполнения поручений; информирование руководителя организации о состоянии их выполнения контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях организации и соблюдением работниками правил внутреннего и трудового распорядка составление установленной отчетности, ведение внутренних дел
Обновлено 24 января
По договоренности 49 лет Сочи стаж 9 лет
Начальник отдела кадров 2 года и 6 месяцев (по июнь 2017)
ООО «Союз» (Строительство)
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (количество сотрудников более 100 человек). Обработка персональных данных и внесение их в программу "1С: Зарплата и управление персоналом, 8.2, 8.3". Разработка, актуализация локальных нормативных актов (Правила внутреннего трудового распорядка, Положение об оплате труда, о премировании, о командировках и командировочных расходах, о коммерческой тайне и т.д.), Разработка должностных инструкций и ведение/актуализация штатного расписания; Подготовка приказов по личному составу: о приеме на работу, кадровом перемещении, увольнении; Составление трудовых договоров, доп. соглашений, договоров гражданско-правового характера, других необходимых документов; Подготовка приказов о предоставлении отпусков, о командировании, об исполнении должностных обязанностей; Ведение личных дел, карточек Т-2; Ведение и учет трудовых книжек; Ведение журналов регистрации приказов по личному составу, учета трудовых книжек, учета больничных листов и др.; Оформление листов нетрудоспособности; Ведение табелей учета рабочего времени; Оформление полисов по программе ДМС, страховых свидетельств; Составление графика отпусков; Архивирование и хранение кадровой документации; Подбор персонала для компании (размещение вакансий, собеседования и отбор потенциальных кандидатов, согласование собеседований с руководителями отделов) Оперативное предоставление информации о сотрудниках внутренним пользователям организации.
Ведущий специалист отдела кадров, Инспектор отдела кадров (в единственном числе), Инспектор отдела кадров (в единственном числе) скрыть
Обновлено 22 января
По договоренности 28 лет Сочи стаж 8 лет и 10 месяцев
Главный специалист по работе с персоналом 1 год и 1 месяц (по октябрь 2017)
Клиника сети компаний «Ингосстрах»
Работа в единственном лице на участке кадрового администрирования и подборе персонала. Штат около 150 человек. Ведение кадрового администрирования: - Оформление приема, переводов и увольнений работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя Общества, - Ведение учета предоставления отпусков работникам, осуществление контроля за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков, а также всех отклонениях от него; - Контроль своевременного предоставления работниками листков о временной нетрудоспособности, справок по уходу за больными и других документов, подтверждающих право на их отсутствие на работе. - Ведение табельного учета рабочего времени в соответствии с действующим законодательством в условиях суммированного учета рабочего времени. - Работа со штатным расписанием; - Работа с ФОТ организации; - Составление графиков сменности сотрудников. - Составление отчетов по ФОТ и Численности персонала; - Составление отчетной документации для руководителя; - Организация досуговых мероприятий для сотрудников; Рекрутинг: - Составление профиля должности на основании потребностей компании;- размещения вакансий на работных сайтах; - отбор резюме; - проведение телефонных интервью; - организация собеседований с кандидатами; - закрытие вакансии; - контроль прохождения испытательного срока вновь принятых сотрудников; - помощь в адаптации новых сотрудников
Специалист службы персонала, Инструктор по обучению, Координатор по временному персоналу скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.